当会は、求職者等に対するセクシュアルハラスメント（以下「求職者等セクハラ」といいます。）を行ってはならないことについて、役職員に周知徹底いたします。当会は、求職者等セクハラの防止に努めるとともに、万一、発生した場合には、行為者に対して厳正に対処いたします。

　求職者等セクハラとは、当会の役職員による性的な言動により、求職者等の求職活動等が阻害されることをいいます。「求職活動等」には、次の活動を含みます。

• 採用面接、企業説明会、職場見学、インターンシップ等への参加
• OB・OG訪問、その他の当会の役職員への訪問・面談
• その他前各号に類する求職活動等（SNS等オンラインを介したものを含みます。）

　当会の役職員は、求職活動等に参加する求職者等に対し、次の言動を行いません。

• 性的な発言、質問、冗談、からかい
• 私生活（交際関係、性的指向等）に過度に立ち入る質問
• 個人的な食事、交際、連絡の執拗な誘い
• 不必要な身体的接触
• 面談や連絡において不快感や不安を与える一切の言動

　当会の役職員は、求職者等と面談または連絡を行う場合には、次の事項を遵守いたします。

• 面談は、原則として、業務時間内（平日8時45分から17時まで）において、当会事務所内の会議室、応接室またはオンライン会議システムを利用して実施いたします。早朝、夜間、休日での面談、飲食店、私的な場所、密室となる場所での面談は行いません。
• 求職者等との連絡には、次に指定された公式の手段のみを使用いたします。

  ①公式メールアドレス（soumu@jabank-tokushima.or.jp）

  ②公式電話番号（088-634-2390、088-634-2411、088-634-2412）

  ③採用管理システム（リクナビ、マイナビ、OfferBox、i-web、indeed PLUS）

  ④オンライン会議システム（Webex Meeting、Zoom）

• 役職員個人の携帯番号やSNS（LINE、Instagram、X等）による私的な連絡は行いません。また、求職者等から、役職員個人への携帯電話やSNSに連絡を行う必要はありません。
• 求職者等との面談は、原則として、複数名（2名以上）で行います。やむを得ず単独で面談する場合は、面談内容の記録、第三者の同席など必要な措置を講じます。

　求職者等セクハラに関する相談は、当会コンプライアンス担当部署にて受け付けいたします。

〒770-0011　徳島市北佐古一番町5番12号
徳島県信用農業協同組合連合会　管理部コンプライアンス担当
電話 ： 088-634-2394（平日8時45分から17時まで）
E-mail ： compliance@jabank-tokushima.or.jp

　相談者からの相談内容は、秘密を厳守いたします。

　当会のコンプライアンス担当部署に寄せられた相談については、速やかに事実関係の確認、行為者への対応、再発防止に向けた措置を講じます。また、必要に応じて、事実確認の協力者への配慮のための措置および就業規則等に基づく行為者への処分等を行います。

　当会は、相談者のプライバシーを保護するために必要な措置を講じます。また、求職者等が相談を行ったこと、事実関係の確認に協力したこと等を理由として当該求職者等に対して不採用とすることや不利益な取扱いは行いません。

　当会は、求職者等セクハラの防止について、役職員に対して、研修の実施またはその他の方法により、周知徹底を図ります。